CPNS PPPK 2021 Soal Prediksi (Kompetensi Teknis, manajerial, Sosio Kultural) Paket 7
SOAL LATIHAN PPPK 2021 PAKET 7
KOMPETENSI TEKNIS
1. Media pembelajaran yang cocok untuk menjelaskan materi tentang Kenarok dan Kendedes adalah….
a. Sejarah tokoh masyarakat
b. Sumber buku paket
c. Gambar peta dan globe
d. Video kisah kenarok dan ken dedes
e. Gambar candi
2. Pemberian umpan balik jika siswa heterogen adalah….
a. Representative feedback
b. Comulative feedback
c. Quantitative feedback
d. Institutionalized feedback
e. Eksternal feedback
Kunci jawaban : A
Representative feedback adalah Sesuai dengan karakteristik komunikasi massa yang komunikannya bersifat heterogen, maka tidak mudah untuk mengukur umpan balik yang dari semua komunikan. Karena itu umpan balik yang datang biasanya merupakan representative (wakil) sampel, sehingga walaupun yang ditanggapi hanya satu atau dua komunikan, namun hal tersebut sudah dianggap dapat mewakili sejumlah komunikan yang lainnya.
Cumulative feedback adalah umpan balik yang datang kepada komunikator dihimpun dahulu dan tidak segera diubah dalam pesan berikutnya, karena komunikator harus mempertimbangkannya dahulu untuk dapat membuat kebijaksanaan selanjutnya.
Quantitative feedback adalah umpan balik yang datang pada umumnya diukur dengan jumlahnya (kuantitas).
Institutionalized Feedback adalah umpan balik yang terlembagakan, artinya umpan balik yang diupayakan oleh lembaga, yang dilakukan dengan cara mendatangi langsung khalayak untuk mengumpulkan pendapatnya, kemudian dianalisis oleh lemb aga tersebut.
External feedback adalah umpan balik yang diterima oleh komunikator dari komunikan.
3. Pemberian umpan balik kepada peserta didik penting dilakukan meningkatkan keberhasilan, memperbaiki kesalahan, membantu untuk mengungkap kesalahpahaman, menyarankan perbaikan tertentu, jenis umpan balik jika siswa homogen adalah….
a. Representative feedback
b. Comulative feedback
c. Quantitative feedback
d. Institutionalized feedback
e. Eksternal feedback
Kunci jawaban : B
4. Pengamatan pertumbuhan pohoh singkong merupakan penilaian ….
a. Kinerja
b. Produk
c. Portofolio
d. Proyek
e. Praktik
Kunci jawaban : D
5. Menyanyikan lagu Indonesia raya merupakan penilaian….
a. Kinerja
b. Produk
c. Portofolio
d. Proyek
e. Praktik
Kunci jawaban : E
6. Membuat anyaman merupakan penilaian….
a. Kinerja
b. Produk
c. Portofolio
d. Proyek
e. Praktik
Kunci jawaban : B
7. Siswa membuat laporan hasil pengamatan fotosintesis termasuk penilaian….
a. Kinerja
b. Produk
c. Portofolio
d. Proyek
e. Praktik
Kunci jawaban : B
8. Siswa membuat laporan hasil pengamatan fotosintesis termasuk penilaian….
a. Kinerja
b. Produk
c. Portofolio
d. Proyek
e. Praktik
Kunci jawaban : B
9. Siswa diminta mengamati proses fotosintesis termasuk penilaian….
a. Kinerja
b. Produk
c. Portofolio
d. Proyek
e. Praktik
Kunci jawaban : D
10. Dalam pembelajaran di kelas anda terdapat 2 siswa anda yang berkebutuhan khusus,pembelajaran apa yang tepat dilakukan dalam menghadapi kondisi ini...
a. Menyuruh anak itu mngerjakan soal kedepaan dan membimbingnya
b. Membagi kelompok diskusi
c. Melakukan pembimbingan di tempat duduk mereka
d. Mengelompokan dengan siswa pintar agar bisa ikut terimbas
e. Memisahkan kedua siswa dengan siswa normal lainnya dengan perlakuan berbeda
Kunci jawaban : C
Penanganan anak berkebutuhan khusus
1, Perilaku anak berkebutuhan khusus kadang tidak terduga. Oleh karena itu, penting untuk mendahulukan keselamatan dan mengatur lingkungan agar nyaman secara fisik dan emosional.
2. menggunakan metode yang beragam untuk membuat anak mengerti dan menguasai kemampuan baru
3. anak berkebutuhan khusus memerlukan dukungan ekstra atau guru pendamping yang duduk bersamanya
11. Jika ingin membangkitkan rasa ingin tau dan gemar membaca maka cara efektif yangakan anda lakukan adalah...
a. Diajak ke perpus rutin dan membuat mading poster
b. Diajak ke laboratorium sains dan mencari literatur tentang sains
c. Kegiatan membaca rutin setiap pagi sebelum masuk ruangan dan membuat majalah dinding
d. Memajang hasil karya puisi siswa
e. Lomba menulis naskah drama.
Kunci jawaban : B
Membangkitkan Membaca
1. Pembiasaan membaca
2. Kunjungan perpus
3. membuat mading poster
4. Memajang hasil karya siswa
Membangkitkan Rasa Ingin Tahu
1. Melatih berpikir terbuka dalam belajar
2. Melatih ketelitian
3. Membangkitkan bertanya
4. Menghindari pembelajaran mebosankan
5. Belajar meneliti/eksperimen
12. Penilaian harus mampu menelusuri dan melacak kemajuan siswa sesuai dengan rencana pembelajaran yang telah ditetapkan.ini prinsip penilaian sebagai...
a. Keeping track
b. Checking up
c. Finding out
d. Summing up
e. Finding in
Kunci jawaban : B
Sedangkan prinsip dari penilaian otentik adalah sebagai berikut:
Keeping track, yaitu harus mampu menelusuri dan melacak kemajuan siswa sesuai dengan rencana pembelajaran yang telah ditetapkan.
Checking up, yaitu. harus mampu mengecek ketercapaian kemampuan peserta didik dalam proses pembelajaran.
Finding out, yaitu penilaian harus mampu mencari dan menemukan serta mendeteksi kesalahan-kesalahan yang menyebabkan terjadinya kelemahan dalam proses pembelajaran.
Summing up, yaitu. penilaian harus mampu menyimpulkan apakah peserta didik telah mencapai kompetensi yang ditetapkan atau belum.
13. Guru menguasai bidang keilmuan lain yang menunjang proses pembelajaran adalah kompetensi...
a. Pedagogik
b. Profesional
c. Kepribadian
d. Sosial
e. Budaya
Kunci jawaban : B
Kompetensi Pedagogik pada dasarnya adalah kemampuan guru dalam mengelola pembelajaranpesertadidik. Contoh Menguasai karakteristik peserta didik ,Menguasasi teori belajar dan prinsip-prinsip pembelajaran yang mendidikPengembangan kurikulum dll.
Kompetensi Profesional adalah penguasaan materi pembetajaransecara luas dan mendalam, yang mencakup penguasaan materi kurikulum mata pelajaran di sekelah dan substansi keilmuan yang menaungi materinya, serta penguasaan terhadap struktur dan metodologi keilmuannya.
Kompetensi kepribadian adalah kompetensi yang berkaitan dengan tingkah laku pribadi guru itu sendiri yang kelak harus memiliki nilai-nilai luhur sehingga terpantul dalam perilaku sehari-hari.
14. Dalam mengawali pelajarannya, Pak Mamaz Nendar menyampaikan suatu permasalahan guna menggugah dan menimbulkan kepenasaran-kepenasaran para siswanya. Langkah tersebut bertujuan untuk mendorong para siswa agar mau mengembangkan kreativitasnya Langkah yang dilakukan Pak Mamaz Nendar itu merupakan bagian dari model pembelajaran....
a. Portofolio
b. Saintifik
c. Penemuan diskoveri learning
d. Autentik
e. Contekstual teaching and learning
Kunci jawaban : C
Discovery Learning:
Pemberian rangsangan (stimulation),Pernyataan/Identifikasi masalah (problem statement)Pengumpulan data (data collection) Pengolahan data (data processing)Pembuktian (verification) Menariksimpulan/generalisasi (generalization)
15. Dalam mengawali pelajarannya, Pak Ali merumuskan pertanyaan, mengumpulkan data (informasi) dengan berbagai teknik, mengasosiasi/ menganalisis/mengolah data (informasi) dan menarik kesimpulan serta mengkomunikastkan hasil yang terdiri dari kesimpulan untuk memperoleh pengetahuan, keterampilan dan sikap. Langkah yang dilakukan Pak Ali itu merupakan bagian dari model pembelajaran...
a. Portofolio
b. Saintifik saintifik learning
c. Penemuan mengamati;
d. Autentik menanya;
e. Kontekstual mengumpulkan informasi/eksperimen; mengasosiasikan/mengolah informasi; dan.mengkomunikasikan.
Kunci jawaban : B
Saintifik Learning mengamati;menanya;mengumpulkan informasi/eksperimen; mengasosiasikan/mengolah informasi; dan mengkomunikasikan.
16. Manakah cara yang paling efektif dan bermakna dalam mengkomunikasikan hasil penilaian harian atau capaian sementara kepada siswa dan orangtua,
a. Menggunakan angka angka dan peringkat sementara siswa dalam kelas
b. Menggunakan angka angka tanpa disertai peringkat
c. Dalam bentuk kategori A: sangat baik, B= baik, C=kurang, D, kurang sekali
d. Dalam bentuk angka, KKM yang dicapai pada mata pelajaran dan kelulusannya
e. Dalam bentuk deskripsi tentang kkm yang sudah dicapai dan belum dicapai
Kunci jawaban : E
17. Penilaian yang dilakukan oleh seorang guru harus dapat menilai kemampuan siswa sesuai dengan tuntutan kurikulum dan meliputi berbagai aspek. Hal ini sesuai dengan prinsip ....
a. Terbuka
b. Menyeluruh,
c. Bermakna
d. Adil
e. Sahih
Kunci jawaban : B
Terbuka, berarti prosedur penilaian,kriteria penilaian, dan dasar pengambilan keputusan dapat diketahui oleh pihak yang berkepentingan.
Menyeluruh dan berkesinambungan, berarti penilaian oleh pendidik mencakup semua aspek kompetensi dengan menggunakan berbagai teknik penilaian yang sesuai, untuk memantau perkembangan kemampuan peserta didik.
Bermakna hendaknya mencerminkan gambaran yang utuh tentang prestasi siswa yang mengandung informasi keunggulan dan kelemahan, minat dan tingkat penguasaan siswa dalam pencapaian kompetensi yang telah ditetapkan
Adil, berarti penilaian tidak menguntungkan atau merugikan peserta didik karena berkebutuhan khusus serta perbedaan latar belakang agama, suku, budaya, adat istiadat, status sosial ekonomi, dan gender.
Sahih, berarti penilaian didasarkan pada data yang mencerminkan kemampuan yang diukur.
18. Salah satu indikator yang yang dapat menunjukkan kualitasbutir tes uraian yang baik adalah ....
a. Menuntut jawaban berupa ungkapan pendapat siswa
b. Menuntut jawaban berupa fakta-fakta yang sebenarnya
c. Ditulis dalam bahasa indonesia yang baik dan benar
d. Ditulis oleh guru yang mengajar dikelas dikelas
Kunci jawaban : A
Soal bentuk uraian yang baik adalah yang mampu mengukur tingkat berpikir tinggi ungkapan pendapat adalah tingkat berpikir tinggi
19. Berikut ini merupakan faktor-faktor yang perlu diperhatikan dalam pengembangan kisi- kisi tes uraian, kecuali ....
a. Penentuan alokasi waktu
b. Penentuan pokok bahasan
c. Penentuan indikator/tujuan
d. Pendiatribusian butir soal
Kunci jawaban: C
C Benar, karena indikator sudah dikembangkan pada saat pembuatan RPP
20. Berdasarkan hasil tes, para siswa dikelompokkan menjadi beberapa kelas sesuai dengan tingkat IQ nya. dilihat dari fungsinya maka tes tersebut termasuk pada jenis tes ....
a. Seleksi
b. Penempatan
c. Pre test-pos test
d. Diagnostik
Kunci jawaban : B
Tes seleksi digunakan untuk menyeleksi calon peserta yang memenuhi syarat untuk mengikuti suatu program. Misalnya di sebuah perguruan tinggi diadakan penerimaan mahasiswa baru dari kuota sebanyak 200 mahasiswa ternyata yang daftar ada 300 mahasiswa, maka dilakukanlah tes seleksi untuk menentukan calon mahasiswa yang diterima.
Tes penempatan adalah suatu Jenis tes yang bertujuan menempatkan /mengelompokan siswa sesuai dengan kemampuannya. Hal ini didasari pemikiran bahwa setiap siswa tidak memiliki kecepatan belajar yang sama. Jika mereka disatukan dalam satu kelas maka akan terjadi kesulitan dalam mengajar mereka.
Pre test dilaksanakan sebelum proses pembelajaran dimulai
Postest Untuk mengetahui keberhasilan prosespembelajaran yang telah anda lakukan maka pada akhir proses pembelajaran
Tes diagnostik merupakan tes yang dilaksanakan untuk mengetahui penyebab kesulitan belajar yang dialami siswa. Materi tes diagnostik dikembangkan dari konsep-konsep yang sulit dipahami siswa. Dari hasil tes diagnostik maka guru akan dapat menemukan kesulitan belajar yang dialami siswa.
21. Pak Parjo adalah guru olah raga, pagi ini dia mengajarkan kepada peserta didiknya dengan memberikan contoh teknik melempar bola basket ke ring. Setelah itu Guru pjok menutup pembelajaran dengan meminta siswa untuk melempar bola basket ke arah ring dari jarak tertentu. Hal tersebut merupakan bentuk kegiatan pembelajaran yang mengukur....
A. Presisi
B. Naturalisasi
C. Imitasi
D. Artikulasi
E. Manipulasi
Kunci jawaban : C
22. Bu Dina adalah guru prakarya. Hari ini dia mengajar bagaimana cara menjahit saku baju agar pekerjaannya rapih. Dia menjelaskan dipapan tulis teknik pemotongan kain sesuai pola sampai prosedur penjahitan saku. Hal tersebut merupakan bentuk kegiatan pembelajaran yang mengukur ...
A. Presisi
B. Naturalisasi
C. Imitasi
D. Artikulasi
E. Manipulasi
Kunci jawaban : E
23. Berikut ini yang termasuk dari prota adalah....
A. Nama lembaga, muatan pelajaran , kelas, tahun pelajaran
B. Muatan pelajaran, nama kepala sekolah, nama guru
C. Nama lembaga, muatan mata pelajaran, kelas , semester
D. Muatan mata pelajaran, kelas, semester, tahun
E. Nama lembaga, muatan mata pelajaran, kelas , semester, Tema
Kunci jawaban : A
24. Kegunaan kaldik adalah...
A. Menghitung hari minggu setiap bulan
B. Mendistribusikan kompetensi dasar dalam setahun
C. Mendistribusikan alokasi waktu setiap bulan
D. Menentukan hari belajar efektif.
Kunci jawaban : B
Kalender Pendidikan (Kaldik} merupakan pengaturan waktu untuk kegiatan pembelajaran peserta didik selama satu tahun pembelajaran yang mencakup antara lain permulaan tahun ajaran, minggu efektif belajar, dan juga hari libur.
25. Di kelas V terdapat 28 siswa yang sedang mengikuti penilaian harian Matematika. Banyak soal 30 nomor dengan standar ketuntasan 60. Berdasarkan hasil pengolahan diperoleh 20 siswa menjawab 10 soal benar. 4 siswa menjawab 10 soal lainnya benar. Dan 4 menjawab 10 soal salah. Tindakanmu sebagai guru adalah….
A. Melakukan pembelajaran ulang
B. 4 anak diremidi
C. 8 anak mengikuti remidial
D. 20 anak merangkum materi sebagai pengayaan
Kunci jawaban : A
26. Siswa mengalami tingkat kepercayaan diri rendah. Umpan balik yg dilakukan guru adalah….
A. Teacher feedback
B. Ekstrinsic feedback
C. Intrinsic feedback
D. Parent feedback
Kunci jawaban : C
Intrinsic feedback atau umpan balik intrinsikberkaitan dengan penilaian terhadap dirinya sendiri, tentang sikap, aktivitas dan atau perilaku yang telah dilakukannya, serta tentang kemampuan yang telah ditunjukkannya.
extrinsic feedback adalah umpan balik yang berasal dari luar dirinya. Misalnya koreksi dari guru penjas atas gerakan yang sudah dilakukan, cemoohan rekan karena salah memberikan umpan ketika bermain bola, atau dari lingkungan sekitar seperti cuaca yang terlalu panas sehingga mengharuskannya sering beristirahat.
27. Yang bukan untuk mengukur keterampilan nyata peserta didik adalah...
A. Tes tertulis
B. praktik
C. Portofolio
D. unjuk kerja
E. Produk
Kunci jawaban : A
28. Dalam prosedur penilaian pengetahuan, penilaian pengetahuan dapa dilakukan tanpa direncanakan. Pandangan anda sebagai guru terhadap pernyataan ini adalah :
A. Prosedur penilaian pengetahuan dapat dilakukan tanpa perencanaan dikarenakan siswa telah memiliki pengetahuan nya
B. Prosedur penilaian pengetahuan dapat dilakukan tanpa direncanakan karena prosedur penilaian dilaporkan dalam bentuk angka, predikat, dan deskripsi
C. Prosedur penilaian pengetahuan tidak dapat dilakukan tanpa direncanakan karena hasil penilaiannya akan bias
D. Prosedur penilaian pengetahuan dimulai dari pengembangan instrumen, pelaksanaan penilaian, pengolahan, dan pelaporan serta pemanfaatan hasil penilaian
Kunci jawaban : D
29. Deskripsi tetang ranah sikap, pengetahuan, keterampilan yang harus dipelajari untuk dikuasai peserta didik pada suatu tingkat atau jenjang sekolah, kelas, mata pelajaran tertentu terdapat pada komponen silabus..
A. KD
B. Kl
C. penilaian
D. Pembelajaran
E. Materi
Kunci jawaban : A
KI adalah deskripsi / gambaran mengenai kompetensi utama yang dikelompokkan ke dalam aspek sikap, pengetahuan, dan keterampilan (afektif, kognitif, dan psikomotor) yang harus dipelajari peserta didik. pada satuan pendidikan tertentu_atau jenjang pendidikan tertentu.
Kompetensi Dasar : penjabaran KI sejumlah kemampuan yang harus dimiliki perserta didik dalam satuan pendidikan jenjang dan mata pelajaran tertentu.
30. Guru mengamati kerucut edgar dale menurud anda apa yan seharusnya guru lakukan untuk memperbaiki pembelajaran setelah mengamati kerucut tersebut
A. Lebih selektif memilih media pembelajaran
B. Lebih selektif Memilih media konkrit dari pada abstrak
C. lebih banyak sifatnya mengingat
D. Lebih menekankan aspek psiomotorik anak
E. Drilling
Kunci jawaban : D
31. Berikut ini yang bukan kriteria penilaian essay adalah Kecuali….
a. Pemilihan topik esai dan Ketajaman analisa
b. Rasionalitas ide, inovasi, dan, orisinalitas
c. Kelengkapan dan relevansi data, dasar teori, dan kemampuan argumentasi
d. Sistematika penulisan dan pemikiran
e. Keluasan daftar pustaka
Kunci jawaban : E
Essay adalah salah satu jenis karya tulis yang berisi kombinasi antara fakta dan opini. Essay lebih bersifat subjektif dari sudut pandang penulisnya yang bersifat analitis spekulatif, dan interpretatif. Essay mencakup narasi yang bisa berupa kritik, argument,sastra dari pengamatan kehidupan sehari-hari dan refleksi penulis.
32. penilaian harus mampu menyimpulkan apakah peserta didik telah mencapai kompetensi yang ditetapkan atau belum. Hal ini sejalan dengan prinsip penilaian....
a. Keeping track
b. Checking up
c. Finding out
d. Summing up
Kunci jawaban : E
33. Ketidakmampuan seseorang peserta didik yang mengacu kepada gejala dimana peserta didik tidak mampu belajar sehingga hasil belajarnya di bawah potensi intelektualnya dinamakan kesulitan belajar ...
A. Learning Disabilities
B. Learning Disorder
C. Under Achiever
D. Slow Learner
E. Learning Disfungtion
Kunci jawaban : A
Learning Disorder (Ketergantungan Belajar). Adalah keadaan di mana proses belajar seseorang terganggu karena timbulnya respons yang bertentangan. Pada dasamya orang yang mengalami gangguan belajar, prestasi belajamya tidak terganggu, akan tetapi proses belajamya yang terganggu atau terhambat oleh adanya respons-respons yang bertentangan dengan hasil belajar yang dicapai akan rendah dari potensi yang dimiliki
Learning Disabilities (ketidakmampuan belajar). Adalah ketidakmampuan seseorang murid yang mengacu kepada gejala dimana murid tidak mampu belajar (menghindari belajar), sehingga hasil belajarnya dibawah potensi intelektualnya
Learning Disfunction (ketidakfungsian belajar). Memunjukkan gejala di mana proses belajarnya tidak berfungsi dengan baik meskipun pada dasamya tidak ada tanda-tanda subnormalitas mental,gangguan alat dria atau gangguan-gangguan psikologis lainnya
Under Achiever(Pencapaian Rendah). Adalah mengacu kepada murid-muris yang memiliki tingkat potensi intelektual di atas normal, tetapi prestasinya belajarnya tergolong rendah
SLow Learner(Lambat belajar). Adalah murid yang lambat dalam proses belajarnya sehingga membutuhkan waktu dibandingkan dengan murid yang lain yang memiliki taraf potensi intelektual yang sama
34. Pak Rudi ingin menilai siswanya untuk melihat hasil kerja siswa maka siswa diminta membuat jus buah dari buah-buahan sekitar. Pilihan model penilaian yang cocok adalah....
A. penilaian proyek
B. produk
C. unjuk kerja
D. Portofolio
E. Sikap
Kunci jawaban : B
35. Bu andri adalah guru kelas 5, memberikan penilaian sikap B pada budi, bu dini guru pai kelas 5 memberikan nilai A pada budi, dan bu retno guru b.inggris memberikan nilai C pada budi. Dari penilaian diatas manakah pernyataan dibawah ini yang paling tepat?
A. Budi mendapat nilai B
B. Budi mendapat nilai A
C. Budi mendapat nilai rata rata dari guru kelas , guru agama dan guru bahasa inggris
D. Budi mendapat nilai C
E. Budi mendapat nilai kesepakatan dari Guru kelas, guru agama dan guru bahasa inggris.
Kunci jawaban : E
36. Pak doni adalah guru PPKn. Dalam memberikan penilaian pada siswa dia tidak sesuai dengan prinsip prinsip penilaian. Anton yang ponakan sendiri tidak pintar diberi nilai 90, sedangkan yg pintar diberi nilai 80 itu melanggar prinsip penilaian yaitu ....
A. Objektif
B. Adil
C. Terpadu
D. Terbuka
E. Sistematis
Kunci jawaban : A
37. Pak Reno sedang melaksanakan proses pembelajaran dimana Siswa disuruh mengolah buah segar untuk dijadikan minuman itu model pembelajaran yang tepat adalah...
a. Problem based learning
b. Projek based learning
c. Contextual teaching and learning
d. Inquiri learning
e. Cooperatif learning
Kunci jawaban : C
Problem based learning : Pembelajaran berbasis masalah
projek based learning : Tugas/proyek dan bimbinganterencana
Contextual teaching and learning : Pembelajaran diarahkan ke masalah nyata Inquiri learning :Menemukan sendiri konsep
Cooperatif learning :Kerjasama kelompok
38. Dari hasil pengolahan nilai bahasa inggris oleh bu Ani di peroleh data 4 Kompetensi dasar pada semester itu, dari 28 Siswa ada 4 siswa yang lulus KD1, dan 4 Tidak lulus di KD 2, tindakan yang harus kita lakukan adalah...
A. Pada KD 1 diberikan remidial penugasan individu
B. Tidak ada pembelajaran remidial karena bobot KD 1 dan KD 2 berbeda
C. Pada KD 1 di adakan pengayaan untuk 4 siswa
D. Siswa yang tak tuntas KD 2 diberikan remidial pembimbingan dan penugasan individu
E. Sebanyak 24 siswa mengikuti remidial KD1 dan KD 2
Kunci jawaban : D
Pada KD 1 diberikan pembelajaran ulang klasikal karena peserta remidi 24 siswa lebih dari 50% peserta
Pada KD 2 juga di berikan remidial penugasan individu/ tutor sebaya karena hanya 4 siswa artinya 14%
Pengayaan diberikan jika nilai siswa tuntas >85%
39. Pak Rudi ingin menilai siswanya untuk melihat hasil kerja siswa maka siswa diminta membuat jus buah dari buah-buahan sekitar. Pilihan model penilaian yang cocok adalah....
A. penilaian proyek
B. produk
C. unjuk kerja
D. Portofolio
E. Sikap
Kunci jawaban : B
40. Menggunakan model kooperatif tipe jigsaw pada pembelajaran KD “ menggali manfaat persatuan dan kesatuan untuk membangun kerukunan hidup” akan memiliki keunggulan , terutama.
A. Hasil belajar lebih utuh dan bermakna dalam membangun praktek kerukunan hidup
B. Pemahaman konsep persatuan dan kesatuan bangsa akan lebih bermakna dan aplikatif
C. Orientasi nilai persatuan dan kesatuan siswa lebih mendalami untuk dihayati dan diamalkan
D. Keterampilan social siswa untuk membangun kerukunan hidup lebih teraplikasikan
E. Sifat positif siswa terhadap persatuan, kesatuan, dan kerukunan hidup takkan bertambah.
Kunci Jawaban D
KOMPETENSI MANAJERIAL
1. Jika anda adalah seorang dosen pembimbing. Salah seorang anak bimbingan anda tidak pemah hadir bimbingan untuk konsultasi skripsi karena memiliki permasalahan tertentu. Yang harus anda lakukan adalah...
A. Menguhubunginya lewat surat elektronik/telpon untuk menyuruhnya datang bimbingan
B. Menghubunginya lewat temannya untuk menyuuruh datang bimbingan
C. Menghubunginya lewat telepon untuk menyuruhnya datang bimbingan
D. Mengabaikannya karena itu bukan tanggung jawab anda
E. Menghubunginya lewat surat elektronik untuk segera menyelesaikan skripsinya
Kunci Jawaban A
2. Dalam suatu kelompok, apa yang selalu anda tampilkan tentang diri anda?
A. Percaya diri yang tinggi dan ramah
B. Menjadi pusat perhatian dan tampil menonjol
C. Pihak yang selalu netral jika terjadi perdebatan
D. Pengamat dan pendengar yang baik
E. Mengikuti alur yang telah ada
Kunci Jawaban D
3. Wak Geng bekerja pada posisi sebagai penjaga yg mengatur antrian boarding pass di bandara. Bandara baru saja mengaplikasikan teknologi boarding pass yang baru dengan menggunakan computer. Saat ini kondisi penumpang sedang penuh sesak mengantri. Lalu, ada ibu-ibu membawa anak 5 tahun ikut antrian dan terlihat kebingungan membawa boarding pass. Tindakan Wak Geng yang tepat adalah..
A. Menyuruhnya ke bagian informasi agar dapat diajarkan cara menggunakan boarding pass terbaru tersebut
B. Mengeluarkan ibu itu dr antran dan mengajarkan cara menggukan boarding pass terbaru tersebut
C. menujukan meja bagian informasi jika kesulitan menggukan boarding pass terbaru tersebut
D. membantunya dan mengajarkan menggukan boarding pas terbaru tersebut dan memanggil teman lain menggunakan alat telekomunikasi untk menggantikan tugas menjaga antrian
E. memanggil teman anda menggunkan alat komunikasi untuk mengganti mengatur antrian sementara anda mengajarkan ke ibu tentang boarding pas tersebut
Kunci Jawaban D
4. Guna menghalau efek negatif dari media sosial yg akan berpengaruh ke pekerjaan, sebagai serang karyawan terbaik apa yg anda lakukan?
A. tidak menggubris apabila yg ada berkata kasar dimedia sosial
B. mempunyai 2 akun media sosial
C. membuat media sosial dengan nama samaran
D. menggunakan media sosial untuk melihat pekerjaan dan silaturahmi, tapi tidak disetting publik
E. menghapus semua media social
Kunci Jawaban D
5. Bang Mamed beserta keluarga baru pulang liburan tadi malam sehingga merasa sangat lelah. Pak Lurah mengajak Bang Mamed untuk ikut kerja bakti memperbaiki jembatan yang rusak. Istrinya melarang Bang Mamed mengikuti kerja bakti. Bang Mamed diminta beristirahat karena besok harus masuk kerja. Jika anda sebagai Bang Mamed, maka anda akan...
A. Mematuhi penintah istri
B. Mengikut kegiatan kerja bakti bersama warga
C. Mencari alasan untuk tidak mengikuti kerja bakti
D. Menyampaikan permohonan maaf karena tidak bisa membantu
E. Memberi makanan sebagai ucapan permohonan maaf pada warga
Kunci Jawaban B
6. Atasan anda hendak memindahkan anda ke cabang yang sama sekali tidak pernah anda kunjungi dan berada di daerah pedalaman, padahal anda adalah karyawan yang sudah lama mengabdi dan berprestasi dan anda cukup dekat dengan atasan...
A. Menolak dengan halus dan mengusulkan yang lain Saja.
B. Mencari alasan karena dekat dengan atasan jadi bisa di negosiasi
C. Bersedia di pindah tanpa membantah.
D. Mengusul kan karyawan yang lain saja kama anda merasa senior dan disegani di kantor
E. Berangkat dengan sangat terpaksa
Kunci Jawaban C
7. Ruang tunggu di rumah sakit tempat anda bekerja sudah tidka mampu lagi menampung pasien. Sebagai kepala bidang pelayanan, yang anda upayakan untuk mengatasi masalah tersebut adalah...
A. Memecah beberapa tempat tunggu pasien
B. Mencan tempat yang lebih luas untuk menampung pasien lebih banyak lagi
C. Mengatur jam buka masing-masing poli agar tidak ada penumpukan pasien
D. Mendorong tenaga medis agar bekerja lebin cepat
E. Menata ulang bangku tempat tunggu pasien dengan mengedepankan kenyamanan dan daya tampung lebih banyak.
Kunci Jawaban E
8. Pada ujian kenaikan tingkat yang lalu, saya tidak Iolos dan hasilnya tidak memuaskan. Agar kali ini hasilnya baik, saya akan.....
A. Berlatih mengerjakan banyak soal agar terbiasa
B. Rajin berdoa mengharapkan mendapat nilai yang baik
C. Mengubah cara kerja agar mendapatkan hasil yang maksimal
D. Menggunakan cara kerja yang sama dengan sebelumnya
E. Rajin berlatin dan berdoa untuk mencapai nilai yang terbaik
Kunci Jawaban E
9. Roni adalah seorang karyawan yg memiliki dedikasi yg tinggi terhadap pekerjaan. Suatu hari Roni dihadapkan dengan pekerjaan yg sangat banyak dan semuanya memiliki deadline yg sama. Sebagai karyawan yang profesional apa yang anda lakukan jika di posisi Roni?
A. Menyelesaikan pekerjaan sesuai deadline dengan hasil asal asalan
B. Memilih lembur dengan harapan mendapat tambahan gaji berupa uang lembur
C. Pulang sesuai jadwal dengan meninggalkan setumpuk pekerjaan di meja
D. Melapor pada atasan bahwa anda butuh bantuan karyawan lain dalam menyelesaikan tugas yang banyak tersebut
E. Membawa tugas tersebut ke rumah dengan harapan di bantu istri
Kunci Jawaban D
10. di balik kemajuan teknologi, ternyata memiliki dampak buruk, bagaimana sikap anda sebagai bawahan?
A. Wajar teknologi memiliki dampak buruk
B. Perlu memperketat peraturan
C. Perlu membatasi teknologi
D. Tidak mengikuti perkembangan teknologi
E. Mengikuti perkembangan dan tetap _berhati-hati dalam penggunaannya
Kunci Jawaban E
11. Anda di utus oleh pimpinan kantor anda bertugas ke sebuah daerah yang tidak punya fasilitas teknologi informasi yg memadai, dan daerah tersebut memiliki masyarakat yang tidak paham teknologi informasi dan sebagian masyarakat meyakini bahwa pembangunan teknologi informasi belum begitu penting, sementara atasan anda membenkan tugas tersebut kepada anda sebagai tuntutan program yang mesti dilaksanakan, langkah anda adalah...
A. Mengedukasi masyarakat tersebut tentang perkembangan ICT saat ini penting bagi masyarakat indonesia.
B. Berkordinasi dengan kepala desa dan masyarakat setempat untuk membangun infrastruktur meskipun masyarakar masih bingung
C. Membangun infrastruktur IT yang memadai untuk di gunakan masyarakat desa lalu kemudian mengadakan pelatihan pelatihan khusus
D. Menghormati kebudayaan daerah di desa tersebut bahwa bhineka tunggal ika penting, IT di desa tersebut belum terlalu bermanfaat bagi masyarakat sekitar.
E. Melaporkan kepada atasan kantor anda yang sebenamya bahwa kondisi desa tersebut belum siap untuk dibangun infrastruktur teknologi informasi.
Kunci Jawaban A
12. Anda ditugaskan di daeran yang punya kebudayaan berbeda dengan anda, teman satu tim juga punya latar belakang yang berbeda dengan anda. Lalu sikap anda?
A. Menganggap perbedaan bukan masalah
B. Berusaha memahami perbedaan tersebut
C. Memandang perbedaan dalam mengerjakan tugas
D. Biasa saja karena perbedaan itu pasti ada di setiap kelompok
E. Mencoba berbaur agar perbedaan tidak menjadi masalah di dalam kelompok
Kunci Jawaban E
13. Jika anda ditugaskan dalam pelayanan disuatu daerah yang anda belum terlalu bisa dengan bahasa daerah tersebut dan menemui ada seseorang yang meminta informasi dan anda padahal orang _ tersebut menggunakan bahasa campuran. apa yang anda lakukan....
A. melayani orang tersebut menggunakan bahasa daerah tersebut dengan terbata bata
B. melayani orang tersebut dengan berusaha menggunakan bahasa daerahnya
C. dengan melayaninya menggunakan bahasa resmi negara
D. meminta bantuan staf lain untuk menemuinya
E. melayaninya dengan menggunakan bahasa tubuh atau isyarat
Kunci Jawaban B
14. Jika anda ditugaskan atasan untuk menghadiri rapat yang didalamnya banyak konsultan konsultan yang besar dan anda duduk satu meja bersama mereka, apa yang akan anda lakukan.....
A. duduk sambil berbincang mengenai bisnis yang sedang dilaksanakan dan menukar pengalamannya
B. duduk dan mencoba memahami pembicaraan mereka supaya tau apakan ada celah untuk bekerja sama
C. menunggu sebentar supaya mereka menyapa saya terlebin dahulu agar mereka mempunyai_inisiatif untuk bekerjasama dengan saya
D. mengajak bicara kepada mereka dan langsung mengajaknya untuk bekerja sama
E. mencatat hal hal yang penting supaya pengalaman mereka bisa diterapkan untuk mengembangkan perusahaan saya
Kunci Jawaban A
15. Kerja keras dan cermat merupakan wujud upaya untuk menjadin pribadi yang bermanfaat bagi organisasi. Berkaitan dengan hal ini tersebut, saya tidak suka.......
A. Bekerja dengan standar hasil yang tinggi
B. Pekerjaan yang menumbuhkan kreatifitas baru
C. Pekerjaan yang memecah belah kekompakan
D. Pekerjaan yang menantang
E. Bekerja tanpa mengenal lelah dan pamrih
Kunci Jawaban C
16. Saya diperintahkan oleh pimpinan untuk melanjutkan studi di provinsi lain atas biaya kantor. Saat ini saya baru dikaruniai seorang bayi yang masih membutuhkan perhatian saya. Keputusan saya adalah........
A. Menolak penntah tersebut
B. Menerima perintah dengan konsekuensi mengikutkan keluarga merupakan tanggung jawab saya
C. Menerima perintah tersebut dengan permohonan agar keluarga dapat ikut saya dengan tambahan biaya hidup
D. Menolak perintan tersebut, tetapi mohon kebijakan pimpinan jika ada kesempatan lagi saya dapat diikutkan
E. Menerima tawaran tersebut dengan berat hati meninggalkan keluarga
Kunci Jawaban B
17. Saya harus menyelesaikan tugas dengan cepat karena tugas tersebut telah dibatasi waktu pengerjaannya oleh atasan di kantor. Beliau memberikan batas waktu, yaitu hari Jumat dalam minggu ini. Saya akan ...
A. Meminta perpanjangan waktu sekitar satu atau dua hari apabila ada tugas lain dan kantor yang menumpuk yang dikerjakan dalam waktu bersamaan.
B. Menyelesaikan tepat waktu pada han Jumat, maksimal di akhir jam kerja kantor.
C. Mencoba menyelesaikannya di hari Kamis jika memungkinkan.
D. Menegosiasikan batas waktu yang ditetapkan oleh atasan dengan baik-baik agar tidak terlalu memberatkan dan buru-buru
E. Meminta tolong rekan lain agar tidak terlambat mengumpulkan tugasnya
Kunci Jawaban C Orientasi hasil
18. Situasi berikut yang menggambarkan ciri Saya adalah
A. Saya orang dibalik layar.
B. Saya tidak suka memulai konflik dengan orang lain.
C. Saya merasa tidak enak jika harus memotivasi orang lain.
D. Saya selalu bisa menjadi pemimpin bahkan dalam situasi yang baru sekalipun.
E. Saya merasa nyaman jika dapat bekerja tanpa menonjolkan din sebagai pemimpin
Kunci Jawaban D
19. Atasan yang saya sukai adalah yang ....
A. Sangat disiplin dan selalu meminta saya menunggu keputusan yang diambilnya sebelum suatu pekerjaan dilaksanakan
B. Suka menanyakan pendapat dan ide dari bawahan sebagai bahan masukan untuk suatu pekerjaan yang dilakukannya
C. Senantiasa mendelegasikan wewenangnya pada bawahan
D. Tidak terlalu membantu bawahan menyelesaikan tugas, namun sebaliknya berharap saya mampu menyelesaikan pekerjaan tanpa sering berkonsultasi kepadanya
E. Selalu member petunjuk yang jelas atas pekerjaan yang akan bawahan kerjakan
Kunci Jawaban B
20. Menjelang Hari Raya Idul Fitri supermarket dipenuhi oleh pembeli, sehingga kasir sangat antre. Kebetulan pada saat itu Anda buru-buru dan mendapat antrian ke empat. Pada saat akan tiba giliran Anda ada seorang kakek- kakek yang hanya membeli air mineral dan meminta didahulukan ke kasir karena sedang ditunggu cucunya di luar. Apa yang akan Anda lakukan terhadap kakek tersebut sementara dibelakang Anda masih ada enam orang lagi yang juga mengantri dan si kasir bingung mau berbuat apa ?
A. Membiarkan kakek tersebut dilayani dengan rasa jengkel karena ketidakdisiplinanya
B. Menegur kakek tersebut untuk ikut mengantri di belakang
C. Mempersilahkan kakek tersebut dan memohon pengertian antrian dibelakang Anda
D. Meminta kasir untuk melayani kakek setelah Anda dengan alasan Anda juga buru- buru
E. Meminta kasir untuk melayani sesuai dengan antrian
Kunci Jawaban E
21. Saat anda tugas di luar kota, anda sedang telepon dengan istri Anda . Tiba-tiba ada orang menanyakan arah jalan kepada Anda, maka yang akan Anda lakukan adalah ?
A. Jika sedang berbicara dengan istri, Anda tidak menghiraukan orang lain
B. Menjawab pertanyaan orang tersebut sambil telepon dengan istri Anda
C. Mengecikan volume telepon dan menyimak pertanyaan orang tersebut
D. Membiarkan orang tersebut bertanya kepada orang lain
E. Segera menutup telepon dan menjawab pertanyaan orang tersebut
Kunci Jawaban E
22. Keluarga anda menyarankan pada anda untuk pindah kerja ke perusahaan lain yg memiliki gaji dan fasilitas lebih banyak dibanding dengan perusahaan tempat anda bekerja sekarang. Bagaimana sikap anda jika menghadapi hal tersebut?
A. menuruti saran keluarga
B. menolak dan tetap bekerja disana, karena loyalitas bagi saya adalah hal yg penting
C. menerangkan pada keluarga bahwa saya sudah merasa nyaman dan senang dengan tempat kerja saya sekarang
D. mempertimbangkan terlebih dahulu saran tersebut
E. langsung pindah, karena secara finansial sangat menguntungkan
Kunci Jawaban C
23. Anak anda sedang sakit dan harus dirawat di rumah sakit padahal atasan anda sudah sering menagih pekerjaan yang sudah lewat deadline, maka anda...
A. Meminta pengertian kepada atasan Anda untuk bisa memahami keadaan Anda
B. Meminta pengertian kepada keluarga Anda untuk bisa memahami keadaan Anda
C. Tetap membawa anak Anda ke rumah sakit untuk dirawat sembari menyelesaikan pekerjaan Anda di sana
D. Lembur di kantor dan meminta keluarga Anda yang lain untuk merawat anak Anda yang sedang sakit
E. Meminta rekan kerja Anda yang lain untuk menyelesaikan pekerjaan Anda
Kunci Jawaban C
24. Hampir setiap minggu anda selalu menjalankan dinas ke luar kota. Pekerjaan anda menuntut anda untuk selalu mempersiapkan segala kebutuhan yang diperlukan ketika bertugas, mulai darang barang-barang pribadi sampai ke dokumen penting yang harus dibawah. Kendala yang sering terjadi adalah anda agak sedikit pelupa, terkadang barang bawaan anda bisa tertinggal, belum lagi resiko kerusakan selama perjalanan atau hilang, sikap anda
A. Menyiapkannya jauh jauh hari agar tidak lupa
B. Selalu membawa dokumen cadangan di tempat berbeda
C. Menyimpan dengan sistem online agar bisa diakses dimana saja
D. Menyimpan dokumen di dalam hard disk
E. Tetap mempersiapkan seperti biasa yang anda lakukan
Kunci Jawaban C
25. Dosen anda meminta anda untuk ikut dalam sebuah perlombaan yang dalam waktu dekat akan diselenggarakan oleh universitas tempat anda berkuliah. Dosen anda melihat bahwa anda memiliki talenta sesuai dengan diskripsi dari perlombaan, akan tetapi anda tidak menyadarinya, sikap anda
A. Berterimakasih kepada Dosen tersebut karena telah memuji anda sebagai seseorang yang bertalenta
B. Menerima dan mengembangkan lebih dalam talenta yang anda miliki
C. Bersedia mengikuti perlombaan tersebut dan meminta bantuan dosen untuk membantu dan membimbing anda
D. Bersedia asalkan dosen anda selalu mau memberikan bimbingan jika nanti menemui permasalahan
E. Menerima dan mengikuti perlombaan tersebut sebisanya
Kunci Jawaban B
26. Dari sekian pegawai di kantor, saya merasa beban tugas terberat ada pada saya dan saya merasa stres karena di kejar-kejar dengan deadline. Respons saya terhadap situasi tersebut…
A. Mengkonsumsi vitamin dan suplemen untuk menambah kinerja saya mengerjakan tugas
B. Mengerjakan semua tugas setengah-setengah saja, yang penting sudah dianggap bertanggung jawab
C. Hanya mengerjakan tugas yang saya sukai saja
D. Mengerjakan semua tugas dengan setengah hati dan tidak bersemangat
E. Mengerjakan semua tugas dengan sepenuh hati dan berusaha memenuhi deadline
Kunci Jawaban E
27. Anda seorang resepsionis di suatu kantor yang bergerak dalam bidang pelayanan. Banyak keluhan yang ditujukan kepada instansi anda, padahal instansi anda terdapat fasilitas kebutuhan online. Maka sikap anda...
A. Menerima keluhan konsumen sembari mengajarkan cara menyampaikan keluhan secara online
B. Menerima dan menanggapi keluhan sembari mengajarkan cara menampaikan keluhan secara online
C. Menerima dan menyelesaikan keluhan konsumen sambil bertanya apakah ada kesulitan dalam menyampaikan keluhan secara online
D. Menyelesaikan keluhan konsumen sambil menanyakan apakah ada kesulitan saat menampaikan keluhan secara online
E. Mendengarkan keluh kesah konsumen tentang masalahnya dan mengajarkan cara menyampaikan keluhan secara online
Kunci Jawaban B
28. Saya ditugaskan untuk memimpin tim kerja dengan batas waktu yang sangat ketat. Salah satu anggota tim kerja saya ada yang bersikap tidak peduli dan meremehkan tugas yang dibebankan padanya, maka sikap saya adalah …
A. Bekerja sendiri yang penting tugas dapat terselesaikan tepat waktu
B. Mengancam mengeluarkan anggota yang tidak serius mengerjakan tugasnya
C. Melaporkan pada pimpinan agar diberikan sanksi yang tegas
D. Menasehati mereka agar sadar dengan tugas yang dibebankan
E. Membagi tugas secara adil, memotivasi, dan menegur anggota yang lalai agar segera menyelesaikan tugasnya
Kunci Jawaban E
29. Saya salah satu anggota tim yang baru dibentuk pimpinan rencana kerja dan instruksinya sudah dibuat oleh pimpinan. Saat menjalankan tugas tersebut sikap saya adalah…
A. Berusaha mengerjakannya sesuai rencana dan instruksi yang ada
B. Berpegang teguh dengan rencana dan instruksi yang dibuat dalam keadaan apapun
C. Sering melakukan perubahan sesuai dengan situasi kondisi yang terjadi di sekitar
D. Beberapa kali melakukan perubahan rencana dan instruksi dengan catatan hasil sesuai dengan yang ditetapkan
E. Tidak mengubah rencana dan instruksi tersebut karena bisa mengacaukan rencana awal
Kunci Jawaban D
30. Tanpa penjelasan dari atasan, salah seorang rekan kerja saya dipromosikan untuk menduduki jabatan yang lebih tinggi dari saya padahal kemampuannya masih jauh di bawah saya. Sikap saya terhadap hal tersebut…
A. Menurunkan semangat kerja
B. Memprotes keputusan tersebut pada atasan
C. Mendiskusikannya dengan teman lainnya dan menyampaikan bahwa cara atasan tersebut tidak baik
D. Berusaha untuk tidak mengambil pusing dengan hal tersebut
E. Berusaha untuk memahami keputusan tersebut dan memperbaiki kinerja
Kunci Jawaban E
31. Suatu hari, Anda sekeluarga bepergian dengan kendaraan dinas tanpa sepengetahuan Kepala Dinas. Secara tidak sengaja Anda menabrakkan kendaraan tersebut hingga rusak. Tindakan Anda kemudian adalah …
A. Diam-diam menyimpan kendaraan tersebut agar tidak ketahuan
B. Membawa kendaraan tersebut ke bengkel diam-diam dan memperbaiknya dengan biaya pribadi
C. Melaporkan kejadian tersebut kepada pimpinan dan siap menerima hukuman/petunjuk dari pimpinan
D. Membawa kendaraan tersebut ke bengkel, melaporkan kejadian tersebut pada pimpinan dan menyerahkan segala keputusan pada pimpinan
E. Mencari kambing hitam agar tidak disalahkan
Kunci Jawaban D
32. Anda adalah seorang karyawan dari sebuah perusahaan ritel. Anda memahami bahwa perusahaan Anda memiliki potensi untuk ikut serta dalam perdagangan Internasional. Apa sikap Anda terhadap kondisi tersebut?
A. Mengusulkan pada pimpinan mengenai potensi tersebut agar dapat mengoptimalkan perdagangan.
B. Tidak memberikan usulan pada atasan karena bukan wewenang saya.
C. Saya tanyakan terlebih dahulu kepada rekan-rekan mengenai hal tersebut.
D. Saya masih merasa kurang yakin terhadap potensi perusahaan.
E. Membiarkan saja, sampai ada rekan lain yang mengusulkan
Kunci Jawaban A
33. Anda ditugaskan di loket pengaduan konsumen yang terletak di lantai satu. Pada suatu hari ada seorang difabel menghampiri dan meminta bantuan Anda untuk membantu dalam proses pengurusan administrasi. Loket pengurusan administrasi pengurusan tersebut terletak di lantai dua. Pada saat itu di loket Anda sedang ada antrian panjang sehingga Anda tentu sangat sibuk. Sikap Anda adalah …..
A. Menyarankan kepada orang tersebut untuk meminta bantuan kepada satpam karena satpam lebih mudah untuk dimintai bantuan. Jelaskan juga bahwa saya tidak bisa membantunya ke lantai kedua karena banyak antrian yang akan mengajukan pengaduan
B. Memberi tahu orang tersebut untuk menuju ke loket bagian pengurusan administrasi karena semuanya harus sesuai dengan aturan dan prosedur yang telah ditetapkan. Semua pegawai punya pekerjaan masing-masing sehingga tidak bisa melakukan pekerjaan di luar tanggung jawab dan kewajiban masing-masing
C. Memberi tahu orang tersebut untuk menuju ke loket lainnya di lantai satu yang sedang tidak sibuk melayani pengaduan sehingga bisa membantu dan mengarahkan ke loket bagian pengaduan. Memintanya untuk memahami bahwa saya sedang ada antrian panjang di loket pengaduan
D. Menyarankan kepada orang tersebut untuk mengajak sanak keluarga atau saudaranya yang bisa membantu dalam proses pengurusan administrasi tersebut. Menginformasikan kepadanya bawah pegawai semuanya sibuk dengan pekerjaannya masing-masing
E. Meminta rekan kerja yang lain untuk menjaga loket saya sementara waktu, kemudian saya membantu orang tersebut menuju lantai dua untuk mengurus administrasi di lantai dua. Saya menitip pesan rekan kerja di loket tersebut untuk membantu orang tersebut turun kembali ke lantai satu setelah urusannya selesai
Kunci Jawaban E
34. Menjelang akhir jam istrahat kantor, di beberapa stasiun televisi menayangkan acara live pembacaan keputusan sidang sengketa Pemilihan Presiden 2019 di Mahkamah Konstitusi. Beberapa kerja masih di ruang istrahat untuk menonton acara telivisi tersebut. Padahal pekerjaan kantor masih banyak belum diselesaikan. Sikap Anda seharusnya dalam menghadapi kondisi tersebut adalah ….
A. Saya segera kembali ke ruang kerja saya karena harus menyelesaikan pekerjaan yang belum di selesaikan. Bagi saya pekerjaan lebih penting dari menonton acara siaran televisi. Saya tidak terpengaruh oleh rekan kerja lain, mungkin mereka sudah menuntaskan semua pekerjaan mereka sehingga santai
B. Saya segera ke ruang kerja untuk melanjutkan pekerjaan. Saya tidak akan terpengaruh oleh rekan kerja lain yang menonton acara live sidang keputusan sengketa pemilihan presiden karena kurang tertarik dengan isu politik yang sedang berkembang
C. Menasehati rekan kerja bahwa isu politik sekarang tidak begitu penting dan mengajaknya segera ke ruang kerja untuk bekerja seperti biasa. Meyakinkan rekan kerja bahwa tetap harus mengutamakan pekerjaan di saat jam kerja kantor
D. Mengajak rekan kerja kembali ke ruang kerja karena sudah masuk jam kerja. Mengingatkan bahwa selama jam kerja tidak boleh melakukan aktivitas di luar urusan pekerjaan. Hal tersebut sesuai dengan komitmen awal saat pertama kali diterima kerja
E. Saya kurang tertarik dengan isu politik yang sedang berkembang. Namun untuk menjaga solidaritas dan kekompakan dengan rekan kerja, saya ikut menononton sebentar dan beberapa saat ke ruang kerja untuk melanjutkan pekerjaan saya
Kunci Jawaban D
35. Anda ditugaskan melakukan kunjungan dinas bersama rekan kerja Anda selama seminggu. Pada perjalanan dinas tersebut terdapat banyak agenda kunjungan pada beberapa kantor perwakilan di beberapa daerah. Menjelang dua hari akhir, rekan kerja saya baru mengingat bahwa dia memiliki pekerjaan penting di kantor yang harus diselesaikan dan akan diserahkan pada atasan awal pekan depan. Respon Anda terhadap kondisi rekan kerja Anda ……
A. Menanyakan rekan kerja saya pekerjaan apa yang belum diselesaikan untuk mengetahui tingkat urgensinya, bila sangat penting bisa menyarankan kepadanya untuk meminta rekan kantor lain untuk membantu menyelesaikan. Namun bila harus dia sendiri mengerjakannya, menyarankan dia segera kembali dan saya siap untuk menyelesaikan kunjungan kantor sendirian
B. Memintanya untuk fokus dengan kunjungan kerja ke beberapa kantor perwakilan di daerah. Untuk pekerjaan yang harus dia selesaikan dapat dikerjakan libur akhir pekan sepulang dari perjalanan dinas
C. Menyarankan kepadanya untuk tetap fokus pada perjalanan dinas karena perjalanan dinas juga merupakan tanggung jawabnya seperti pekerjaan yang belum terselesaikan. Selain itu kunjungan dinas ada laporan atas kegiatan kunjungan serta hasil pengawasan di kantor perwakilan
D. Sampaikan padanya untuk memilih antara melanjutkan perjalanan dinas sampai selesai atau segera kembali ke kantor untuk menyelesaikan pekerjaan tertinggal. Meminta kepadanya untuk mengambil keputusan tegas untuk masalahnya sehingga saya bisa mengetahui apakah dia masih bersama saya dalam melanjutkan kunjungan dinas
E. Menyampaikan kepadanya untuk menghubungi atasan untuk memberi kelonggaran atas penyelesaikan pekerjaan yang harus dikumpulkan awal pekan depan. Sampaikan kepadanya bahwa atasan pasti akan bisa memahaminya karena kami sedang dalam perjalanan dinas
Kunci Jawaban B
36. Pada suatu hari kantor Anda mengadakan lembur kerja sampai malam dikarenakan ada deadline pekerjaan yang harus diselesaikan pada hari itu juga. Hal tersebut dikarenakan pimpinan unit Anda ada rapat para pimpinan unit di instansi tempat Anda bekerja sehingga perlu ada laporan yang harus disampaikan oleh atasan pada rapat tersebut. Namun Anda ada pekerjaan sampingan rutin yang sudah terjadwal secara teratur Anda lakukan. Sikap Anda dalam menghadapi kondisi tersebut adalah …..
A. Meminta ijin kepada atasan agar saya tidak lembur karena sudah banyak rekan kerja lain yang bersedia lembur dan menjelaskan bahwa saya ada pekerjaan rutin yang telah terjadwal
B. Menolak untuk kerja lembur dikarena saya ada pekerjaan sampingan rutin yang sudah terjadwal sebelumnya. Saya akan menjelaskan bahwa penolakan tersebut karena permintaan kerja lembur terlalu mendadak. Bila diinformasikan jauh hari sebelumnya, saya bisa mengatur jadwalnya
C. Ikut lembur dan meninggalkan pekerjaan sampingan rutin yang telah dijadwalkan karena perintah atasan dan demi kinerja unit tempat saya bekerja
D. Terima permintaan lembur karena merupakan tanggung jawab sebagai karyawan dan hasil kerja tim merupakan kinerja unit kerja saya
E. Terima lembur sambil melakukan pekerjaan sampingan agar dapat diselesaikan semuanya, namun pekerjaan kantor lebih diprioritaskan
Kunci Jawaban D
37. Saat Anda melakukan verifikasi dokumen administrasi pendaftaran PPPK, ada seorang oknum yang mengaku staf panitia seleksi PPPK menawarkan bantuan kepada Anda untuk lolos ujian seleksi PPPK dengan memberikan sejumlah dana tertentu. Di satu sisi Anda belum memiliki pekerjaan tetap namun memiliki tabungan yang cukup untuk imbalan jasa bagi orang tersebut. Status Anda sudah menikah dan memiliki dua anak sehingga tuntutan kebutuhan hidup cukup besar. Sikap Anda …..
A. Terima tawaran tersebut karena Anda harus segera mendapatkan pekerjaan dan penghasilan tetap untuk menafkahi keluarga. Selain itu persaingan dalam seleksi PPPK cukup ketat dan kesempatan lolos sangat kecil
B. Mempertimbangkan tawaran tersebut karena hal tersebut cukup membahayakan bagi saya karena dapat ditindak secara hukum biaa terbongkar dan kelulusan dapat dibatalkan
C. Melihat dan melihat potensi diri terlebih dahulu sebelum menerimanya, bila masih mampu menjalani semua rangkaian prosesnya tidak perlu lagi berbuat curang seperti itu
D. Menolaknya secara tegas dan menyampaikan kepadanya bahwa hal tersebut melanggar hukum dan ketentuan dalam proses seleksi ASN dan saya ingin menjadi ASN dengan cara yang bersih
E. Menolaknya secara tegas dan menginformasikan kepada panitia seleksi instansi bahwa ada seorang oknum yang menawarkan cara curang dalam proses seleksi PPPK
Kunci Jawaban D
38. Andi adalah seorang Kabag di suatu Dinas di Kabupaten Lumbung, Andi dikenal orang cukup patuh kepada atasan. Suatu hari atasannya yang bernama Yanto pergi keluar kota untuk urusan Dinas yang cukup rahasia. Andi diminta mengawasi pegawai secara ketat, hal ini ditekankan oleh Yanto karena ia mendapat laporan bahwa banyak karyawan yang sering terlambat datang dan pulang sebelum waktunya. Yanto juga berpesan agar Andi tidak memberitahukan kepada siapapun kemana ia pergi karena tugas yang diembannya sangat rahasia. Andi menyatakan kesanggupannya untukmengawasi karyawan dan memegang rahasia tersebut. Pada hari pertama Yanto pergi, Andi menemukan 5 karyawan yang datang terlambat dan 7 orang pulang sebelum waktunya. Pada hari kedua datang tamu dari provinsi yang mempunyai urusan penting berkaitan dengan tugas, dan harus diselesaikan hari itu juga. Ia memaksa Andi untuk membeitahukan kemana Yanto karena sejak dua hari Yanto tidak dapat dihubungi. Jika anda Andi, tindakan apa yang akan anda lakukan dalam menghadapi tamu dari Provinsi?
A. Tetap tidak mengatakan kemana Yanto pergi karena sudah berjanji (dapat dipercaya)
B. Memberitahu kemana atasannya pergi mengingat kondisi genting yang terjadi
C. Berjanji akan segera menghubungi Yanto tetapi tetap memberitahukan kemana Yanto Pergi
D. Mengatakan tidak tahu kemana Yanto pergi
E. Mengatakan kepada tamu dari Provinsi diri anda tidak memiliki kewenangan untuk informasi
Kunci Jawaban A
39. Anda adalah seorang pimpinan cabang, suatu ketika ada rapat yg sangat penting tentang permasalahan yg ada di cabang anda. Permasalahan tersebut tentang semakin menurun nya pelanggan dan sedikit nya pemasukan kas cabang. Pimpinan pusat mengharuskan segera di bahas, jika tidak segera di bahas maka akan berdampak buruk kedepan nya untuk cabang anda. Secara bersamaan di hari dimana anda harus rapat anda juga ada test PPPK. maka yg anda lakukan adalah?
A. Meminta salah satu anggota memimpin rapat dan diam-diam ikut tes PPPK
B. Mengabaikan tes PPPK dan fokus terhadap rapat cabang..
C. Rapat cabang sebentar dan meminta anggota untuk melanjutkan lalu ikut tes PPPK
D. Ijin kepada pimpinan pusat untuk tes PPPK
E. Menunda rapat dan mengadakan rapat esok hari nya saja dan tetap ikut tes PPPK dengan konsekuensi kena marah pimpinan pusat
Kunci Jawaban C
40. Anda adalah bagian dari anggota tim ahli gizi. Anda ditugaskan bersama tim Anda untuk memberikan sosialisasi program makanan bergizi didaerah yang sangat terpencil. Tetapi tanpa diduga, ketika H-1 ada berita bahwa terjadi wabah menular di desa tersebut. Sikap anda?
A. Tetap bejalan sesuai rencana yaitu mensosialisasikan perogram makanan bergizi karena kepentingan umum lebih penting.
B. Menunda keberangkatan hingga wabah berhenti
C. Membatalkan rencana karena pertimbangan rekan-rekan tim akan terkena penyakit menular
D. Merevisi jadwal keberangkatan disesuaikan dengan kabar dilapangan mengenai wabah penyakit menular tersebut
E. Mengubah program dengan menambah program sosialisasi bagaimana mencegah wabah menular
Kunci Jawaban E
KOMPETENSI SOSIO KULTURAL
1. Anda berencana untuk mengambil sisa cuti tahunan. Namun, tiba-tiba rekan anda meminta anda agar membatalkan cutinya karena rekan anda ingin menjenguk keluarganya yang sakit di luar kota. Maka reaksi yang anda berikan pada kejadian tersebut adalah
A. Menunda cuti
B. Tetap cuti karena hak
C. Meminta maat karena tidak dapat membantu
D. Mempertimbangkannya
E. Cuti bersamaan
Kunci Jawaban A Sosial Budaya
2. Karena anda lulus ujian tahun ini, maka anda mengadakan syukuran tadi malam dan menyisakan banyak nasi, seharusnya anda ...
A. Mernberikan kepada tetangga
B. Memberikan kepada masyarakat tak mampu
C. Membawa ke tempat sampah
D. Membuat nasi goreng
E. Kecewa dan berharap kedepannya tidak masak terlalu banyak
Kunci Jawaban B Sosio Kultural
3. Ketika banyak anggota tim kerja anda yang berbeda suku dengan anda, maka anda akan...
A. Bersikap toleran dan menghormati mereka
B. Menjaga jarak dengan mereka
C. Waspda dalam bersikap
D. khawatir jika ucapan anda dapat menyinggung mereka
E. meminta atasan untuk memindahkan anda ke tim kerja yang lain saja
Kunci Jawaban A Sosial Budaya
4. Ketika banyak anggota tim kerja anda yang berbeda agama dengan anda, maka anda akan ...
A. bersikap toleran dan menghormati mereka
B. Menjaga jarak dengan mereka
C. Waspda dalam bersikap
D. Khawatir jika ucapan anda dapat menyinggung mereka
E. Meminta atasan untuk memindahkan anda ke tim kerja yang lain saja
Kunci Jawaban A Sosial Budaya
5. saat ini banyak pertikaian karena perbedaan pandangan, pertikaian tersebut terjadi antara agama, suku, kelompok, dan golongan yang satu terhadap yang lain, yang tidak mencerminkan nilai yang terkandung dalam Pancasila. Anda adalah pengajar di sekolah dasar dan dimintai pendapat agar nilai Pancasila dapat diterima anak usia SD dengan baik, maka usulan anda adalah…
A. Memberikan contoh sikap-sikap yang mencerminkan nilai-nilai Pancasila
B. Siswa diajak dan dilatih untuk membudayakan 3S (senyum, Sapa dan Salam)
C. Melatih siswa untuk rajin beribadah
D. Melalui pelajaran, Pendidikan Kewarganegaraan atau Pendidikan Pancasila
E. Menanamkan Disiplin terhadap siswa melalui berbagai cara
Kunci Jawaban A
6. Dalam rangka merayakan ulang tahun anak rekan kerja anda yang sangat dekat dengan anda. Rekan anda mengundang anda dan miminta anda untuk datang ke acara ulang tahun anak nya tersebut yang akan di adakan besok malam di sebuah restoran cepat saji tidak jauh dari kontrakan anda. Anda tahu persis sudah pasti akan diadakan pesta untuk anak- anak yang sangat meriah. Padahal anda sendiri sangat tidak menyukai anak-anak, maka yang anda lakukan…
A. Menelpon dan memohon maaf karna tidak akan hadir dan memberi kado di lain kesempatan
B. Hadir sebentar saja, memberikan kado dan segera pulang untuk menghargai undangannya
C. Datang dengan ekspresi yang tidak menyenangkan karna banyak anak-anak
D. Datang dan memberi kado dan mengikuti acara sampai selesai
E. Tidak datang tanpa konfirmasi apapun karena jika datang anda akan merasa sangat terganggu dengan keberadaan anak-anak
Kunci Jawaban D
7. Teman sekantor saya mengalami musibah, disaat yang sama ada pekerjaan penting yang harus diselesaikan, saya...
A. memprioritaskan teman saya, karena kami bagaikan keluarga
B. menunda pekerjaan saya dan pergi untuk melihat kondisinya
C. teman saya pasti mengerti jika saya sibuk
D. bersama teman-teman yang lain pergi untuk melihat kondisinya
E. menelefon untuk memastikan kondisinya lalu kembali bekerja
Kunci Jawaban D
8. Dalam suatu kelompok kerja, biasanya anggota kelompok terdiri dari berbagai latar belakang budaya, dan saya merasa...
A. Sebagian orang menerima saya jika saya dapat mengikuti aturan dalam kelompok.
B. Perlu berhati-hati akan apa yang bisa saya katakan alau saya perbuat didalam kelompok kerja.
C. Benar -benar aman menjadi diri sendiri, dan saya tidak pernah berkonflik dengan anggota kerja yang lain.
D. Tidak pernah menjadi diri sendiri dalam kelompok kerja.
E. Tidak cukup berani untuk rnenjadi diri sendiri dalam kelompok kerja.
Kunci Jawaban C
9. Jika anda bepergian dengan bis kota..
A. Anda selalu mengajak bicara orang yang duduk disamping anda
B. Takut mengajak bicara, karena bisa saja anda terkesan sok kenal
C. Anda ingin orang yang disamping anda yang mernulai pernbicaraan
D. Diam saja hingga sarnpai tempat tujuan
E. Tidak mau mengajak berbicara, karena itu bukan urusan anda
Kunci Jawaban A
10. Suatu. negara mengizinkan rakyatnya untuk menyampaikan pendapat, opini, maupun fakta. Selama hal yang disampaikan tidak melanggar peraturan yang berlaku. Opini yang sebaiknya tidak disampaikan adalah opini yang ...
A. Berbegai hal yang dapat menyinggung persaan orang lain
B. Berbagai hal yang mengancam keutuhan kelompok
C. Berbegai hal yang bertemakan SARA
D. Opini yang mengandung unsur dendam pribadi
E. Opini yang berusahan menghadirkan suasana humoris
Kunci Jawaban C
0 Response to "CPNS PPPK 2021 Soal Prediksi (Kompetensi Teknis, manajerial, Sosio Kultural) Paket 7 "
Post a Comment